Office and Business Support Manager – Filiale Abu Dhabi

Main ResponsibilitiesAccounting Interface:Collect and transmit the necessary information to the external accounting firm.Monitor customer and supplier invoices validate and forward for payment.Check reconciliations and report to headquarters.Administrative and Supplier Follow-up:Manage supplier payments and monitor due dates.Set up and monitor framework agreements with local service providers.Office Management:Supervise the administrative and logistical needs of the office (facilities general services).Manage relationships with local service providers (maintenance supplies price negotiations etc.).Payroll Management:Prepare payroll data and transmit to headquarters or the payroll provider.Ensure compliance with local legal obligations.Handle visa requests and health insurance files.Expense Report Monitoring:Check supporting documents and ensure compliance with internal policy.Forward information to headquarters for reimbursement.Coordination with Headquarters:Act as the link between the subsidiary and support teams in France (Finance HR Legal IT).Apply group procedures and provide regular reporting.FRMissions principalesInterface comptable :Collecter et transmettre les informations nécessaires au cabinet comptable externe.Suivi des factures clients et fournisseurs validation et transmission pour paiement.Contrôle des rapprochements et reporting au siège.Suivi administratif et fournisseurs :Gestion des paiements fournisseurs et suivi des échéances.Mise en place et suivi des contrats-cadres avec les prestataires locaux.Office Management :Supervision des besoins administratifs et logistiques du bureau (locaux services généraux).Gestion des relations avec les prestataires locaux (maintenance fournitures negotiation des prix etc.).Gestion des paies :Préparation des éléments de paie et transmission au siège ou au prestataire paie.Veille au respect des obligations légales locales.Gestion des demandes de VISA et des dossiers mutuellesSuivi des notes de frais :Contrôle des justificatifs et conformité avec la politique interne.Transmission des informations au siège pour remboursement.Coordination avec le siège :Assurer le lien entre la filiale et les équipes support en France (Finance RH Juridique IT).Application des procédures groupe et reporting régulier.QualificationsProfile SoughtDegree in management administration or finance.Proven experience in administration and coordination ideally in an international environment.Key Skills:Organisation accuracy and autonomy.Comfortable with data/numbers and office tools (Excel).Ability to manage multiple tasks simultaneously.Ownership and accountability: able to take initiative for the smooth running of the subsidiary.Knowledge of local laws or strong willingness to learn quickly (labour law taxation legal obligations).Excellent interpersonal skills to communicate effectively with client services and various providers/suppliers.Fluent English (spoken and written); knowledge of French and/or Arabic is a plus.Personal Qualities :Versatility and adaptability.Good interpersonal skills and service-oriented mindset.Discretion and respect for confidentiality.FRFormation en gestion administration ou finance.Expérience confirmée en administration et coordination idéalement en environnement international.Compétences clés :Organisation rigueur et autonomie.Aisance avec les chiffres et les outils bureautiques (Excel ERP).Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.Ownership et responsabilisation : savoir prendre des initiatives pour le bon fonctionnement de la filiale.Connaissance des lois locales ou forte curiosité pour les apprendre rapidement (droit du travail fiscalité obligations légales).Excellent relationnel pour communiquer efficacement avec les services des clients et les différents prestataires/fournisseurs.Anglais courant (oral et écrit) la connaissance de larabe est un plus.Qualités personnelles :Polyvalence et adaptabilité.Bon relationnel et sens du service.Discrétion et respect de la confidentialité.Remote WorkNoEmployment TypeFull-time#J-18808-Ljbffr